自分の仕事話はしたくなくても、他人の仕事話を聞きたい人は多い

（なぜ、このブログを始めたのか）
プライベートの時間、プライベートな場所では自分の仕事に関する話はしたくないという人は多いものです。
特に、仕事上の不平不満とか、勤務先や仕事で絡む他人の悪口とか、仕事の裏話とか（仕事帰りの飲みの場ではよく話題になりますけど）。
勤め人の場合は勤務先の規則などに勤務先にとって不利益を与えるような言動をしてはいけないといった趣旨の禁止事項を記載しているところもあるので、ネットなど誰でも閲覧できる公開の場ではなかなかそのような言動はできないものです。
要するに、自分の仕事に関する話はしたくないという人は、なぜそうなのかといえば、自分の言動が自分（の仕事）に不利益をもたらすのが怖いからです。
まぁ、匿名にすればバレないと考える人もいるでしょうけど、絶対バレないとは言い切れないので、バレるのを恐れる人は最初から仕事上の話はしないのがふつうです。

これに対し、プライベートの時間、プライベートな場所でも堂々と仕事話をする人は少なからずいます。
私もその一人かもしれません。
そういう人は、自分に対する不利益はある程度予想しながらも、その不利益についてはあまり気にしないのだと思います。
そして、同時にその不利益を上回る利益を得られるという考え方も持っていると思います。
当ブログの読者なら既にお気付きかもしれませんが、このブログの記事の内容のほとんどは私がこれまでの仕事人人生で実際に経験したことがベースになっています。
私はこれまで何度も転職しいろんな会社を経験していますが、同じ勤務先の関係者が読めば、記事によっては「あー、これはうちのことだな」とか、「あー、これはあの人のことだな」と思う人もいそうな気がします。